• nieuws-bg - 1

Traditionele Midherfstfestivalevenementen | Wij zijn samen

DSCF2382

Onlangs hielden alle medewerkers van Zhongyuan Shengbang (Xiamen) Technology CO. een teambuildingevenement met als thema 'We Are Together' in het Xiamen Baixiang Hotel. In de gouden herfst van september, toen we afscheid namen van de zomerse hitte, bleef het moreel van het team onwrikbaar hoog. Daarom voelde iedereen de behoefte om getuige te zijn van “geluk” en deze familiale bijeenkomst vast te leggen, van verwachting tot realisatie.

DSCF2350

Vierentwintig uur voor de start van het evenement werd in samenwerking met alle teamleden van Zhongyuan Shengbang (Xiamen) Technology CO. een groot aantal prachtige prijzen in een vrachtwagen geladen en naar het hotel vervoerd. De volgende dag werden ze verplaatst van de hotellobby naar de feestzaal. Sommige ‘sterke teamleden’ kozen ervoor om de mouwen op te stropen en de zware prijzen met de hand te dragen, zich niet laten afschrikken door hun gewicht. Het was duidelijk dat het bij samenwerken niet alleen ging om het 'dragen' van spullen, maar eerder om een ​​herinnering: werk is voor een beter leven, en teamcohesie is de drijvende kracht achter vooruitgang. Hoewel het bedrijf individuele bijdragen tijdens de ontwikkeling op prijs stelt, zijn teamwerk en ondersteuning zelfs nog belangrijker. Deze samenwerking kwam levendig tot uiting in dit alledaagse scenario.

 

Het is ook vermeldenswaard dat het thema-evenement ‘We Are Together’ nauw verbonden was met een warm gevoel van verbondenheid, waarbij veel medewerkers hun gezin meenamen, waardoor het evenement meer op een grote familiebijeenkomst leek. Hierdoor konden ook de families van de werknemers de zorg en waardering van het bedrijf voor zijn personeel ervaren.

DSCF2398
DSCF2392
DSCF2390
DSCF2362
DSCF2374

Te midden van het gelach zetten de teamleden van Zhongyuan Shengbang (Xiamen) Technology CO. tijdelijk de werkdruk opzij. Er werd met de dobbelstenen gegooid, er werden prijzen uitgereikt, er werd volop geglimlacht en er was zelfs sprake van kleine ‘spijt’. Het leek erop dat iedereen zijn eigen 'dobbelstenen-formule' had gevonden, hoewel het grootste deel van het geluk inderdaad willekeurig was. Sommige werknemers waren aanvankelijk boos over het gooien van alleen maar zwarte munten, om even later 'five of a kind' te scoren, waarmee ze onverwacht de hoofdprijs veiligstelden. Anderen, die talloze kleine prijzen hadden gewonnen, bleven kalm en tevreden.

 
Na een uur competitie werden de beste winnaars van vijf tafels bekend gemaakt, waaronder beide medewerkers van Zhongyuan Shengbang (Xiamen) Technology CO. en hun familieleden. Met een gevoel van opluchting bleef de vreugdevolle sfeer van het dobbelspel hangen. Degenen die met overvloedige prijzen terugkeerden en degenen die de vreugde van tevredenheid omarmden, namen deel aan het grote feest dat door het gezelschap was voorbereid.

DSCF2411
未标题-6
未标题-1
未标题-2
未标题-3

Ik kan het niet laten om te denken dat, ook al is het teambuilding-evenement met dobbelstenen gegooid, de warmte en positieve energie die het met zich meebracht, iedereen zullen blijven beïnvloeden. De anticipatie en onzekerheid bij het gooien van de dobbelstenen lijken de kansen in ons toekomstige werk te symboliseren. De weg die voor ons ligt zal vereisen dat we samen doorbreken. In een collectief zijn de inspanningen van niemand verspild, en elk stukje hard werken zal door doorzettingsvermogen waarde creëren. Het team van Zhongyuan Shengbang (Xiamen) Technology CO. is klaar voor de volgende reis.

DSCF2462

Posttijd: 24 september 2024